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百金集團(tuán):“六強(qiáng)六廉” 擦亮清廉國(guó)企品牌
來(lái)源: | 作者:李榮潤(rùn) | 發(fā)布時(shí)間: 2024-09-04 | 1563 次瀏覽 | 分享到:

開(kāi)展清廉國(guó)企建設(shè)以來(lái),廣西百色百金礦業(yè)投資集團(tuán)有限公司圍繞“政治建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)有力、企業(yè)治理科學(xué)完善、干部隊(duì)伍清正廉潔、廉潔文化深入人心、企業(yè)風(fēng)尚正氣充盈”目標(biāo),以“六強(qiáng)六廉”為主要抓手,融合推進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與清廉建設(shè),著力打造“廉值百金”品牌,營(yíng)造廉潔從業(yè)、風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

強(qiáng)理論武裝,以信仰領(lǐng)廉。堅(jiān)持把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)的重要論述和自治區(qū)黨委、百色市委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署要求,融入黨委學(xué)習(xí)、支部活動(dòng)及部門會(huì)議,做到逢會(huì)必學(xué)習(xí),每學(xué)必有“廉”,推動(dòng)理論學(xué)習(xí)常態(tài)化、全覆蓋。今年以來(lái),百金公司黨委開(kāi)展專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)2次,利用黨委理論學(xué)習(xí)中心組、黨委會(huì)“第一議題”“一把手廉政季課堂”、書記講黨課等形式開(kāi)展廉潔文化內(nèi)容學(xué)習(xí)32次,以理論上的清醒引領(lǐng)黨員干部知廉崇廉守廉,夯實(shí)清正廉潔思想根基。

強(qiáng)警示教育,以學(xué)法明廉。常態(tài)化開(kāi)展紀(jì)法和廉潔警示教育,以案例通報(bào)示警,劃清黨紀(jì)法規(guī)紅線。一是把學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)、法律法規(guī)作為黨員和職工日常管理基本要求。累計(jì)開(kāi)展集體廉潔談話2次,領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位人員及青年職工代表上臺(tái)講廉話廉活動(dòng)19人次,組織開(kāi)展紀(jì)法知識(shí)測(cè)試、從嚴(yán)治黨應(yīng)知應(yīng)會(huì)答題3期,覆蓋公司黨員干部393人。二是充分利用百色周邊廉政教育基地、法庭庭審旁聽(tīng)、反面典型案例及反腐專題片等教育資源,加強(qiáng)對(duì)黨員干部職工的廉潔警示教育。累計(jì)組織230余名黨員職工開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)參觀、庭審旁聽(tīng)、觀看警示教育片等活動(dòng),編發(fā)重要節(jié)假日廉潔提醒480余條。

強(qiáng)監(jiān)督監(jiān)察,以執(zhí)紀(jì)護(hù)廉。堅(jiān)持以發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題、防范風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向,強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),實(shí)現(xiàn)糾偏差、防風(fēng)險(xiǎn)、保廉潔、促發(fā)展。一是緊盯項(xiàng)目建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)重大項(xiàng)目建設(shè)“陽(yáng)光公開(kāi)”“熟人報(bào)備”“廉潔承諾”等三項(xiàng)制度,緊盯項(xiàng)目招投標(biāo)、采購(gòu)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)開(kāi)展內(nèi)部巡察監(jiān)督3期,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并督促整改9項(xiàng)。二是緊盯關(guān)鍵崗位。制定完善“一把手”權(quán)限清單,開(kāi)展“一把手”廉政談話10人次,簽訂廉潔承諾書205份,建立個(gè)人廉潔檔案,促進(jìn)勤廉建設(shè)。三是緊盯日常問(wèn)題。開(kāi)展日常跟蹤督查,實(shí)行重點(diǎn)事項(xiàng)“一周一匯總,一季一巡檢”制度,將巡查整改同月度績(jī)效掛鉤,持續(xù)強(qiáng)化作風(fēng),提振效能。四是加大執(zhí)紀(jì)力度。設(shè)立舉報(bào)箱,暢通信箱、電話等廉政投訴舉報(bào)渠道,受理并核實(shí)辦結(jié)各類信訪舉報(bào)件及轉(zhuǎn)辦件4件,開(kāi)展提醒談話、誡勉談話等組織處理7人次。

強(qiáng)制度完善,以規(guī)章固廉。全面貫徹落實(shí)行業(yè)和集團(tuán)公司各項(xiàng)管理制度,深入開(kāi)展制度執(zhí)行專項(xiàng)督查。健全決策機(jī)制,理順公司黨委會(huì)、董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)層的權(quán)責(zé)邊界及工作負(fù)面清單,從源頭上防范廉潔風(fēng)險(xiǎn),堅(jiān)持用制度管權(quán)、管事、管人。先后出臺(tái)《百金集團(tuán)黨委會(huì)議事規(guī)則》《百金集團(tuán)

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